Le Contrat de Professionnalisation est un contrat de travail conclu entre un employeur et un(e) salarié(e).

L’apprenant(e) désireux(se) de suivre une de nos 12 formations classiques RNCP niveau Bac à Bac +2 n’a rien à payer.

Le contrat alterne des périodes d’enseignement (2 jours/semaine) et des périodes en entreprise (3 jours/semaine).

Le Contrat de Professionnalisation est conclu pour une durée déterminée de 12 mois avec notre centre PERFORMA.

Le(la) salarié(e) en contrat de professionnalisation est rémunéré(e) un pourcentage du SMIC en fonction de son âge et de son niveau scolaire et les frais de formation sont pris en charge par l’entreprise.